Nos partenariats ont un impact social
Chez Co-operators, la responsabilité sociale est au cœur de nos pratiques et de notre incidence positive sur la population et les collectivités canadiennes.
Nous investissons dans les collectivités canadiennes
Une approche engagée en matière de responsabilité sociale
Nous souhaitons également établir des relations et atteindre une expertise qui nous aideront à élaborer de nouveaux produits et services qui satisferont les besoins changeants de la population et des collectivités canadiennes, en plus de soutenir notre raison d’être.
« Co-operators reconnaît et appuie le travail complexe que nous faisons pour offrir aux jeunes Autochtones des expériences d’apprentissage fondées sur la terre et la culture. En tant que partenaire, l’organisation prend le temps d’écouter véritablement leurs besoins et cet investissement permet de créer des occasions de transformation pour les jeunes d’un océan à l’autre. »
Adam Robb, fondateur et codirecteur de Howl
Notre cadre d’impact social
En ayant à l’esprit que la résilience véritable pour une collectivité suppose un vaste ensemble d’éléments, nous avons décidé de nous concentrer sur quatre axes qui couvrent des dimensions diverses de cette résilience : société coopérative, économie inclusive, résilience environnementale et mieux-être social. Apprenez-en plus sur notre cadre d’impact social.
Société coopérative
Nous appuyons les jeunes leaders et les coopératives du pays qui contribuent au mieux-être et à la résilience des collectivités et qui magnifient l’impact du secteur coopératif.
Nous avons versé 90 000 $ à l’organisation pour contribuer aux bourses d’études et à sa mission globale : offrir de la formation en gestion des coopératives au Canada et ailleurs.
Économie inclusive
Nous contribuons à rendre l’économie plus inclusive en aidant les Canadiennes et Canadiens à bâtir leur résilience personnelle et financière.
Nous avons remis 344 000 $ au Financial Resilience Institute pour soutenir son mandat qui consiste à aider les organisations engagées à comprendre, à mesurer et à améliorer la résilience financière de leur clientèle, de leurs parties prenantes et de leurs collectivités.
Résilience environnementale
Nous renforçons la résilience environnementale des collectivités d’un océan à l’autre en sensibilisant la population aux risques climatiques et en mettant en œuvre des actions et des mesures d’adaptation pertinentes.
En 2023, nous avons versé 150 000 $ au groupe Partenaires pour l’action de l’Université de Waterloo afin d’appuyer le lancement de leur indice de vulnérabilité sociale pour 2024. Cet outil permet de localiser les populations marginalisées et à faible revenu par rapport aux zones d’inondation cartographiées.
Mieux-être social
Nous valorisons le mieux-être social et la santé de la population canadienne, et plus particulièrement le bien-être mental des jeunes de 18 à 25 ans.
Nous avons offert 200 000 $ et notre expertise à Enactus Canada, pour collaborer à la création (avec notre partenaire Jack.org) d’un programme d’ambassadeurs et d’ambassadrices en santé mentale. L’objectif est de favoriser la résilience psychologique des étudiantes et étudiants d’Enactus de plus de
40 universités et collèges au pays, qui pourront ensuite aider leurs pairs au moyen de formations, de ressources et d’apprentissage en personne lors des compétitions Enactus.
Fonds communautaires de Co-operators
Les Fonds communautaires de Co-operators (FCC) appuient des programmes qui permettent aux jeunes en situation précaire et aux personnes souffrant de problèmes de santé mentale de progresser sur la voie de l’employabilité.
Nous changeons les choses, ensemble
Notre personnel s’impliquent activement à l’échelle locale en faisant du bénévolat et des dons.
Téléchargez le rapport pour savoir comment nous soutenons nos collectivités
1 479 905 $ Notre équivalent en salaire du total des heures de bénévolat du personnel était de
1 479 905 $.
45 % Le pourcentage des employés et employées ayant utilisé une partie de leurs journées de bénévolat payées en 2024 était de 45 %.
31 711 Le total des heures de bénévolat était de 31 711.
« Le bénévolat nous donne un sentiment d’accomplissement qui transcende nos tâches quotidiennes. C’est l’occasion de tisser des liens avec nos collègues et d’avoir un impact positif au sein de nos collectivités. »
Joane Tremblay, adjointe de direction, Co-operators
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